Lead Data Scientist
Localização: Brasil
🔎 #Conheça um pouco sobre a área:Bora fazer parte de um time brilhante em uma das maiores empresas de inteligência de dados do Brasil? Temos vaga no time de Data Science da Cortex!Como Lead Cientista de Dados, você vai liderar a equipe que atua no nosso produto de Go-to-market. Nossa carteira conta com empresas grandes como McDonald’s, Heineken, Femsa, Adidas, Natura, Nestlé, Petrobras, Mercado Livre, Burguer King, Google, Seara, Oxxo, L’Oréal, Gol, Cacau Show, Americanas, Azul, Visa, Salesforce, Itaú, Microsoft e centenas de outras empresas.Por isso seguem algumas expectativas em relação ao seu trabalho:🎯#Desafios que você vai encontrar:
- Gestão funcional de cientistas de dados e engenheiros de machine learning;
- Desenvolvimento dos modelos de Machine Learning e Pipelines;
- Preparação de dados, análises exploratórias e visualização de dados;
- Validação de modelos e hipóteses;
- Programação Python e versionamento de códigos;
- Comunicação com os stakeholders internos e externos;
✔️ #Conhecimentos importantes para a posição:
- Formação em áreas exatas (computação, engenharia, física, etc) e experiência profissional mínima de 3 anos como Cientista de Dados;
- Experiência com gestão de pessoas e de projetos;
- Conhecimento avançado de Python, bibliotecas de Análise de Dados e Machine Learning (matplotlib, pandas, numpy, scikit-learn, etc), PySpark e versionamento de código;
⭐ #Diferencial para a posição:
- Boa comunicação e habilidade de storytelling;
- Habilidade de gerir stakeholders de diferentes áreas;
- Experiência prévia como Tech Lead em squads ágeis;
- Experiência com Databricks e AWS;
- Experiência com deploy de modelos;
💜 #PraVocê Nossos Beneficios:PraVocê no dia a dia 🌞:
- Vale Refeição ou Alimentação;
- Gympass/Vittude;
- Auxílio home-office;
PraVocê & Família👩👩👧👦:
- Plano de Saúde e Plano Odontológico (odonto é opcional);
- Auxílio creche (até os 6 anos completos da criança):
- Licença-Maternidade, Paternidade e Adotante Estendidas (#todasasfamíliasimportam);
- Seguro de Vida;
- Day Off de Aniversário (Um dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do seu aniversário.);
- Dia da Família (Um dia de folga para mamães e papais tirarem entre os meses de maio e agosto e aproveitar como quiserem.);
- Pausa Mental (Uma semana corrida de folga em dezembro para que descansem e recarreguem as baterias.
*Benefícios de acordo com a política vigente*PraVocê AINDA MAIS🔝:● Senso de propósito ao fazer parte de um time que está construindo algo que será perene e trará frutos para a sociedade, seja a Cortex em si enquanto “startup” em rápido crescimento que gerará cada vez mais empregos, seja o produto Plataforma Cortex, que será usado por cada vez mais usuários no Brasil e exterior.● Ambiente de trabalho descontraído, jovem, empreendedor e meritocrático, sem espaço para política.. 😉● Oportunidade de desenvolvimento de carreira e crescimento numa empresa que não para de crescer.Valorizamos, cultivamos e respeitamos as diferenças, por isso proporcionamos um ambiente aberto e inclusivo.Todas as nossas posições são elegíveis para pessoas com deficiência.
Empresa: Cortex