VENHA MUDAR A HISTÓRIA DO MERCADO DE LUBRIFICANTES COM O NOSSO TIME DE FERAS! #VemSerBrazmax Faça parte do Esquadrão da Raízen rumo à Expansão que almejamos! Somos Distribuidor Autorizado: Shell Raízen Lubrificantes MANN-FILTER Michelin & Levorin Nossos Valores: Excelência em Serviços Pessoas Resultados Sustentáveis Programa de Estágio Brazmax – Jovens Feras Área de atuação: Sustentabilidade Principais Desafios da área: Atuar diretamente nas iniciativas de ESG da Brazmax (Programa BrazViver, Programa DiversiBraz e Meio Ambiente). Atuar como suporte no desenvolvimento de ações de campanhas relacionadas ao Programa de Qualidade de Vida (Janeiro Branco, Setembro Amarelo, Outubro Rosa, Novembro Azul e Dezembro Laranja) Atuar como suporte no desenvolvimento de projetos que valorizam as pessoas e agregam valor de mercado através de iniciativas ligadas à sustentabilidade e ESG, sempre respeitando o contexto das ações e atrelando-as com os objetivo socioambientais da Brazmax. Atuar diretamente nas pesquisas institucionais relacionadas a aspectos socio-culturais. Construir e controlar indicadores que norteiam as práticas ESG. Participação de Projeto do Programa Jovens Feras, enriquecendo ainda mais a sua experiência, através de projetos específicos em sua área de atuação, com autonomia para desenvolverem iniciativas com impactos estratégicos através do direcionamento técnico do seu Super Fera, durante toda a jornada do Programa. O que buscamos: Estudantes do curso de Administração, Engenharia Ambiental, Serviço Social ou áreas correlatas – a partir do 4 semestre Vivência acadêmica (diretorio academico, empresa JR, envolvimento iniciação científica) Envolvimento com ações socio-culturais Afinidade em ESG, com participaão de cursos e palestras Ferramentas de trabalho: Excel e PowerBI Ferramentas de criação de apresentação (power point, canva, etc) O que oferecemos? Principais Benefícios & Remuneração De acordo com a política da empresa. Salário Mensal: R$ 1.200,00 Plano de Saúde & Odonto: Central Nacional Unimed Seguro de Vida em Grupo R$400,00 de Benefícios Flexíveis – Conforme Política Interna Mobilidade: R$ 250,00 – Conforme Política Interna Presente Natal – Conforme Política Interna E tem mais! Conheça os nossos Programas de Incentivos: Programa Cultura em Vendas: BrazDay. Envolvemos todo o time em Vendas para te ajudar a vender mais e melhor! Programa #TimeDeFeras: Descontos nos produtos do portfólio Brazmax Programa de Qualidade de Vida & Engajamento Social: BrazViver Programa de Diversidade: DiversiBraz Incentivo à Saúde Física: App Totalpass Incentivo à Saúde Mental: App Vittude Incentivo a Educação e Desenvolvimento Profissional: NewValue Política de SGI: Estamos comprometidos em não causar danos às pessoas e ao meio ambiente, enquanto atuamos em conformidade com a lei e em processo de melhoria contínua, promovemos uma cultura em que todos os nossos integrantes e contratados também compartilhem deste compromisso. #VemSerBrazmax Pra gente é importante que você saiba como é atuar aqui conosco. Para saber um pouquinho do que os nossos integrantes, parceiros e ex-brazmax relatam as suas experiências, visite a nossa página da Glassdoor. Clique aqui: Quer saber como é trabalhar aqui? #VemSerBrazmax www.brazmax.com.brFormação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:EstagiárioEmpresa:Brazmax Produtos AutomotivosComércio de produtos automotivos.Ramo:Comércio Atacadista
(BD)
Empresa: Brazmax Produtos Automotivos
Localização: Salvador – BA
Dicas para Enviar Seu Currículo
- Mantenha o currículo sempre atualizado, incluindo suas últimas experiências e qualificações.
- Desconfie de qualquer pedido de pagamento para garantir uma vaga. Empresas sérias não cobram para processos seletivos.
- Evite enviar informações pessoais excessivas, como número de documentos, até que tenha certeza de que a empresa é confiável.
- Certifique-se de que o e-mail ou site de aplicação pertence à empresa oficial. Cuidado com domínios suspeitos ou com erro ortográfico.
- Nunca forneça dados bancários, senhas ou informações financeiras no envio de currículos.
- Prefira enviar o currículo em formato PDF para evitar alterações indesejadas.
- Pesquise sobre a empresa antes de enviar o currículo para verificar sua legitimidade.